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一个卓越的团队，始终是自信的，否则很难有战斗力。但棒的团队一样有机能隐患存在，就像我们人体，不管身体有多棒都要要坚持运动，定期检查。
一整天我们经历了三个项目，让我记忆尤深的是冰海沉船的游戏，因为我们是后一队到达终点的，想必大家都经历了，所以都能体会途中的艰难和不容易，这个游戏也让我联想到了团队的重要性和人的不容易。清溪儿童拓展训练项目。
当战争结束后，海上训练学校的利用价值大大降低，但是拓展训练以它独特的魅力吸引着越来越多关注的目光，一批有识之士发现了它*有价值的方面。
第二次世界大战以后，在英国出现了一种叫做OutwardBound的管理培训，这种训练利用户外活动的形式，模拟真实管理情境，对管理者和企业家进行心理和管理两方面的培训。清溪儿童拓展训练项目。
熔炼团队，这个游戏除了考验团队的默契度和用心，我觉得更多的是宽容，一个团队，会有人不尽心尽力，也会有人不在状态，犯错，如果其他人放弃了他，不给他重新再来的机会，这个团队肯定是走不远的。
把人数编成两队，每队的人数约为5至10人左右。当然如果能配合场地大小等问题，才定游戏的人数便是取好。两队队员的手臂上，均以配上不同颜色的臂章带作区分。
为期两天的拓展活动圆满结束了，在活动中全体学员以“团队”为核心，不断的完成每一项挑战；拓展中，我们以饱满的精气神迎接2019的到来，真正体现了“谦虚谨慎，砥砺前行；不骄不躁，共创辉煌；艰苦奋斗，再展宏图”的精神。清溪儿童拓展训练项目。
态度决定一切。态度决定性格，性格决定行动，行动决定习惯，习惯终决定一切。当我们面临困难和压力的时候，我们大的敌人不是前方的艰难险阻，而是我们自己，我们难战胜的敌人就是我们自己。所以我们在做任何事情时，都要保持积极、乐观的态度和勇往直前的斗志。
只有认认真真，发扬“术业有专攻”的精神，踏踏实实的把培训做好，把事业做大，针对不同的客户需求，应分析客户团队成员组成,团队成员性格分析，然后针对分析数据进行活动方案的设计。
体验式学习是用以激发个人潜能，提高企业生产力的新型学习方式。这种学习方法的前提是：体验先于学识，同时，学识与意义来自参加者的体验。
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