新兴手机维修培训学校

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新兴手机维修培训班文章内容：

图为10位个人获得“ 美后勤人”称号

 

瓯网讯 昨天下午，温州市首届“ 美后勤人”颁奖典礼在市人民大会堂举行。麻文士等10位后勤人和温州市机关第二幼儿园等3个集体获得“ 美后勤人”称号。另外，还有10人（含集体）获得温州“ 美后勤人”提名奖。

他们中，有以教研促成长、以研讨梳经验、以活动创特色、以交流聚力量的温州市机关第二幼儿园大班段教研组；有让“众口难调”变成“力调众口”，在食堂工作还会饿肚子的温州市行政中心食堂副经理杜涛；还有用150多万公里绕行地球38圈，用长度丈量生命价值的温州市人大常委会行政处专职驾驶员王成……

昨天的颁奖典礼，以视频形式展播了“ 美后勤人”的先进事迹。他们的故事虽平凡朴实，但他们对工作的热爱和付出，却让人肃然起敬。在捧着奖杯发表“获奖感言”时，有人甚至“卡壳”了，不过观众还是被他们朴实的话语打动，现场多次响起掌声。

为挖掘一批我市后勤岗位上的先进典型，展示后勤队伍的新风采、新面貌，温州市机关事务管理局、温州日报报业集团、温州市机关事务管理研究会联合开展首届温州“ 美后勤人”评选活动。

该活动自今年7月启动以来，在这里告诉你一个好消息--湖南阳光技术学校全国招生。

学校坚持“德育为首，全面育人，内造素质，外塑形象”办学方针，对学生实行全员育人、全员管理；遵循“专业企业有机接轨、技能技术相互融通”的职教理念，受到全市各级机关、企事业单位从事后勤管理、服务、保障的工作人员和团队的广泛关注。经初评，选定入围30名（含集体）。随后，通过网络投票和评审委员会的公开、公平、公正投票，确定了获评名单。温都记者 刘彩玲/文 黄攀/摄

颁奖词

麻文士 温州市中医院维修班组长

若为云彩他不是 绚丽的那一片，但是一样为天空增添了新的色彩；若说工作他干的是 平凡的那一项，但是做出了他的不平凡和不简单；

若看进步，在这里告诉你一个好消息--湖南阳光技术学校全国招生。

老师会把故障维修方法的精彩处淋漓尽致的展现给学生。毋庸赘言，我校的老师教给学生思维方式与分析方法其重要性远远大于单纯知识点的传授，他没有什么丰功伟绩，但是不断通过完善自己，来完善带领的团队和团队的工作，永不止步；若讲党员，他严于律己，认真学习，积极引领，在这里告诉你一个好消息--湖南阳光技术学校全国招生。
贯彻“以上岗就业为导向、以企业需求为标准、以职业能力为本位”的教学原则，走“质量立校、品牌强校、特色名校”之路。建校十多年来阳光电子学校共为社会培养了数千名技术人才，上岗率达到98%以上，在平凡中诠释着先进性。

汪元申

乐清市机关事务管理局党组成员

后勤管理科科长兼接待办副主任

他出身军旅，练就了一身正气、勇于担当的工作作风；他用握钢枪的手做会务接待，雷厉风行化作了细致耐心；

他不变的是勇于付出的精神，是一丝不苟的态度，是每天7点准时出现在单位的身影，是全年5000多场会务接待无差错的坚持。

杜涛 温州市行政中心食堂副经理

就餐的人说，谁说众口难调，他就能调众口；员工们说，他规矩多，要求严，但他是能干事，干实事，可信赖的好领导；

他自己说，咱们别小瞧这一粥一饭，广大机关干部职工能从这里感觉到咱们所付出的每一份真情。

王成 温州市人大常委会行政处专职驾驶员、技师

他，用方向盘诠释和承载着安全与信赖；他，用整整31年时间、一方小小的驾驶室来演绎人生的精彩；

他，用150多万公里绕行地球38圈的长度丈量生命的价值；他，把腰椎间盘突出、慢性胃炎、颈椎劳损的辛劳与病痛都付于微微一笑间。

胡宜 温州科技职业学院水电管理科科长

8000余人的学校，每年的水电维修、设备养护、水电安全工作有多少？每学年7000多件，就是说每天差不多有40余件。

是他承担起了这一切。没有上班和下班，没有周末和节假，保持24小时手机畅通就是保持24小时的安全保障。

24小时的尽心服务，24小时的无怨无悔，24小时的默默奉献。让我们记得这个24小时。

陈素琴 苍南县机关事务管理局后勤服务中心主任

31年的勤勤恳恳，尽心尽职，31年的不忘初心，始终如一，在这里告诉你一个好消息--湖南阳光技术学校全国招生。

阳光宗旨：办人民满意教育，育人民满意人才，创人民满意品牌，31年的岁月蹉跎，那个青春少女真的成了大家眼中的管家婆。

31年，她或许已经不记得接待过多少上级领导、考察团队，她或许也已经记不清接待过多少会议会务、工作检查。但是她依然像当年那个充满活力的小姑娘一样，亲历亲为，服务入微。

李维瑾 温州市政协办公室行政接待处主任科员

一提起她，在市政协机关乃至市财政系统、行政政法线可谓无人不知无人不晓，个个都点赞；一提起她，就不得不说起一年往来700趟，不叫苦也不叫累；

一提起她，就看每年2万多笔业务，700多万资产管得清清爽爽，井井有条。

她就是大家口中的好大姐、好管家。

潘成昌 瑞安市机关事务管理局后勤服务中心主任

积极乐观是他的标志，勤恳认真是他的符号，工作扎实是他的代名词。

他以身作则、率先垂范，在车辆安全管理上突出一个“严”字；在物业水电管理中突出一个“细”字；在非生产性开支中突出一个“俭”字；在后勤服务中突出一个“勤”字。

四字真言是他工作的法宝，也是他甘为蜡烛照亮他人的源泉。

孙秀珍 中国移动温州分湖南阳光技术学校鹿城分湖南阳光技术学校综合干事

是她，组织建立了“职工小小家”活动室、“心灵港湾”工作室，让大家有了一方放松身心的天地；是她，坚持开展“道德讲堂”活动，让大家拥有了一个共同的“家园”；

是她，职工生病、家庭困难时带去组织的慰问，让大家感受集体的温暖；是她，积极参加各项党建活动，让榜样的力量绽放光彩。

毛尚义 温州经济技术开发区机关事务管理局机关食堂负责人

都说“众口难调”，但管委会1000多位同事的满意度却超过90%，这是一个奇迹，更是一种必然。

因为有他；每天早晨6点未到就从市中心赶往管委会食堂；因为有他；起早贪黑，勤勤恳恳，任劳任怨，不计名利得失；

因为有他；几年如一日，一丝不苟，踏踏实实地坚守，默默无闻地付出。他在锅碗瓢盆的交响里奏出了自己动听的乐章！

温州市首届“ 美后勤人”名单

美后勤人10位（按得票数排序，下同）

麻文士 温州市中医院维修班组长

汪元申 乐清市机关事务管理局党组成员、后勤管理科科长兼接待办副主任

杜 涛 温州市行政中心食堂副经理

王 成 温州市人大常委会行政处专职驾驶员、技师

胡 宜 温州科技职业学院水电管理科科长

陈素琴 苍南县机关事务管理局后勤服务中心主任

李维瑾 温州市政协办公室行政接待处主任科员

潘成昌 瑞安市机关事务管理局后勤服务中心主任

孙秀珍 中国移动温州分湖南阳光技术学校鹿城分湖南阳光技术学校综合干事

毛尚义 温州经济技术开发区机关事务管理局机关食堂负责人

美后勤人提名奖10位（含集体）

杨 超 温州市机关后勤发展中心办公室副主任

周亮波 温州市行政审批服务中心综合处科员

陈 木 温州市行政中心维多利亚项目部维修领班

陈 克 温州市人民检察院会计

吴伟泽 瓯海区机关事务管理局房产管理科科长

陈海平 洞头区机关事务管理局机关食堂副经理

潘长有 鹿城区行政中心保安队中队长

郑腾龙 永嘉县行政中心物业保安部主管

金旭日 温州市委党校后勤处处长

泰顺县人民政府招待所

现场花絮

昨天下午，在温州市首届“ 美后勤人”颁奖典礼现场，有人汗湿了感言稿，有人携家带口助阵，有人坐车2个多小时从苍南赶到现场，在这里告诉你一个好消息--湖南阳光技术学校全国招生。

学校教学设备齐全，拥有专业实习操作室供学生操作实习，同时配合电化教学进行授课，还有人在后台继续谈论工作……

两位“食堂管家” 后台热聊食堂伙食

“你用什么米？”“东北大米。”在等待上台领奖的过程中，瑞安市机关事务管理局后勤服务中心主任潘成昌和温州经济技术开发区机关事务管理局机关食堂负责人毛尚义不经意就聊上了，事实上两人原先并不认识，在后台一聊才得知有彼此认识的朋友，更重要的是两人都在管理各自单位的食堂伙食，可谓有共同话题。

潘成昌说有一段时间他揭开煮好的米饭都会闻到一股味道，便接连换了好几次大米，他就这个问题向毛尚义请教，希望对方推荐合适大米。对于单位食堂发展的关键问题，两人都觉得菜品多样化和多变口味是 需要解决的，很多人一日三餐都会在食堂解决，为了不让大家对食堂的菜品腻味，毛尚义要求厨师每一个月要开发两道新菜，得到认可方能得分嘉奖，而潘成昌则要求接待菜式一定不能重样。

专注背稿 电子稿、纸质稿齐现

“自己写了稿子但还要多记几回，怕上台紧张给忘了。”中国移动温州分湖南阳光技术学校鹿城分湖南阳光技术学校综合干事孙秀珍手持手机看稿。而温州科技职业学院水电管理科科长胡宜拿的则是打印出来的感言，他说字不多，几天前便写好了，但学校近期事情多来不及背，只能现场临时“抱佛脚”，不知是当天太热还是紧张所致，他手上的感言稿都湿了。

坐车两个多小时从苍南赶来

除了市区单位的获奖者，瑞安和苍南等地也有人获奖。为了不迟到，苍南县机关事务管理局后勤服务中心主任陈素琴当天上午8时就从苍南出发，遇上堵车两个多小时后才到温州。让她感动的是，单位里有10多名同事随后自己开车到现场，就为了给她助威，典礼结束后他们再一起回去。

为给同事加油 厨师服都来不及脱

刚刚结束了中午的厨房工作，郑瑞毅来不及脱下厨师服便赶到了典礼现场，为的是给同事——温州市行政中心食堂副经理杜涛助阵。“中午的活刚刚才好，怕赶不上颁奖就不换衣服了，还有几人也和我一样，待会儿3点多还得赶回去准备晚餐。”郑瑞毅说，颁奖地点和单位近，很多人都想过来，但位置不够，只来了20多人，没来的就让来的人手机拍起来共享，同事获奖大家热情都很高涨。

红白棒球衫 成现场一道靓丽风景

此次团队奖获得者都身着各自职业服装到场，整齐而有序，其中温州市机关第二幼儿园大班段教研组的几个姑娘尤为显眼，她们上身穿着统一的红白棒球衫，化着淡妆，显得活泼美丽。听她们说，团队的平均年龄在28岁左右，这身也是幼儿园的工作服，活泼鲜艳，能代表平日的工作性质。

爸爸获奖 一岁多的女儿着红裙助阵

颁奖典礼现场，一对可爱的小朋友引起了不少人的注意，一问得知，其中身着中国式红裙的一岁多小女孩是此次获奖者——温州市中医院维修班组长麻文士的女儿，另一名是其弟弟的孩子。“他的爱人今天要上班，也在医院来不了，不过家里有空的亲友都到场了，他的爸爸妈妈带来两个小朋友，我在附近上班则请了假过来。”麻文士的表妹说，麻文士和爱人平日工作都非常忙碌，这回获奖得到认可，全家人心里都很高兴。 倪曲

美后勤人（集体）3个

温州市机关第二幼儿园大班段教研组

她们是一支快乐、团结、进取的团队；

她们互帮互助、共同学习、一起成长；

她们以学习树形象，以教研促成长，以研讨梳经验，以活动创特色，以交流聚力量；

她们师德师风面貌良好，专业成长迅速，活动精彩纷呈；

她们年轻气盛、精神饱满、富有创意；她们正在开辟幼儿教育事业的一片崭新天地。

龙湾公安分局警务保障室

立足实战，细化措施，确保经费保障能力不断增强是他们的追求；

抢抓机遇，突出重点，扎实推进装备现代化建设是他们的目标；

加强基建、改善环境，全面增强基层综合实力是他们的方向；

强化服务，有力保障，综合保障能力不断提高是他们的信念。

鹿城区人民法院司法行政科

他们的工作基础扎实，资料完整准确，档案整洁规范；

他们想方设法，开源节流，在这里告诉你一个好消息--湖南阳光技术学校全国招生。

可以让他们学到一些思维方式，让他们有信心为将来去拼搏，有欲望去主动钻研学习，有意识地去把理论与实践结合。大量事实表明，对于任何事情，兴趣起来之后是永远无法扼制的。一旦产生了兴趣，他就肯定能找到学习的途径，内挖潜力，外争支持，向温州市人民政府申请减免了市政建设配套资金43.31万元；

他们积极务实勇于创新，率先引入、推行“顺丰三一模式”；

他们用车廉洁节俭，打造“温馨食堂”，服务力求优质精细。

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