在2003年11月召开的全国人才工作会议上,胡锦涛总书记强调:国以才立,政以才治,业以才兴;小康大业,人才为本;而对人才的认识是不惟学历、不惟职称、不惟资 历、不惟身份、不拘一格。可见,“人才强国”至关重要,而人才的核心要素则是能力。
一、能力本位的含义
能力是人们成功地完成某种活动所必需的个性心理特征,是人的综合素质在行动中表现出来的实际本领和能力,包括人应具有的一般能力——认识能力、实践能力和社交能力;从事特定社会职业应具备的专业技术能力或职业技能;为集体、社会以创造财富、做出贡献的创造能力。本文所说的能力本位,具有以下几种含义:
(1)与知识经济和现代化建设的要求相适应的现代形态的文化价值观,应建立在使人的能力得到充分正确发挥这一基石之上,人的一切追求、一切活动都要围绕如何正确发挥人的能力这个主题。
(2)当一些价值取向发生矛盾和冲突时,尤其当权位、关系、人情、金钱、资辈同能力发生冲突时,应选择以能力为准绳,应让位于能力,应以能力为主导。
(3)在对人和组织的行为表现进行评定和奖惩时,应首要看他的“能绩”,即能力发挥状况及其为社会做出的贡献。能力本位,既倡导每个人要通过充分正确发挥其专业技术能力和创造能力,为集体、国家、社会和人民多做贡献,实现个人的社会价值;也要求社会为个人能力的充分发挥创造条件,要围绕女口何充分正确发挥每个人的能力而运作。因而,它本质上是为新时代中国人的现实生活提供一种带有根本性的、迫切需要的、当前又比较缺乏的文化价值观念、精神支柱和理想范型。同时,也是一种能力建设,通过发现能力、开发能力、使用能力、完善能力,使每个人的潜能和能力得到 大限度的开发和利用,使能力成为人力资本的核心。
实施素质教育,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,其实质就是解决“高分低能”、“重知轻能”的问题,确立“能力为本”的观念。这不仅是对传统教育弊端的矫正,也是对教育本义的回归。
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